员工长期请事假会被直接解除合同吗

更新时间：2022.06.16

员工长期请事假辞退规定是长时间的无缘无故没有请病假的情况之下来进行一个旷工，这样的一种情况之下就可以进行一定的辞退，毕竟每一个公司他们都是有一定的纪律方面的规章制度的，所以在这样的一种无故旷工的情况之下可以辞退。

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