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更新时间：2021.11.02
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张神兵律师合伙人
广东律参律师事务所
擅长：刑事辩护、民事诉讼
近期30天 评分：5.0 服务人数：590
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试用期工资打八折的意思就是转正后工资乘以0.8。 二.4000.8200元。 三.因此试用...更多>>
工资试用期8折是否合法
孟金龙律师 北京市京师律师事务所
我想把试用期工资打9折
丰培铭律师 天津东方律师事务所
试工期7天不给工资不合法。试用期也应当支付劳动者工资，且试用期工资不得低于转正后工资的百分...更多>>
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1、试用期按照80%计算是合理的，即月工资960元。 2、单位说的14天应该指的是工作日出...更多>>
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试用期工资不打折的吗？法律如何规定的呢
第二十条劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八...
10963位在线律师最快3分钟内有回复
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