员工辞职后还有补助吗

【法律意见】 员工从单位辞职后，如果是在一年之内，用人单位是可以继续追究责任的。...

辞退员工后有什么补偿

在劳动法律关系上，辞退赔偿可以分为依法辞退和违法辞退两类，依法辞退符合法律规定，比如劳动合同期满后，...

老员工辞职有补偿金吗？

老员工主动辞职的单位一般无需支付补偿，但用人单位有下列情形之一的，员工解除劳动合同后可以要求其支付经...

值班员工辞职有补偿吗

劳动者在节假日被安排值班的，用人单位应当依照《劳动合同法》支付不少于工资的300％。劳动者提出离职的...

员工辞职公司有补偿吗

员工主动提出辞职的，一般情况下公司是不用赔偿的。劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动...

员工提出辞职有补偿吗

员工提出辞职的在特定条件下，用人单位需要支付经济补偿金，例如未缴纳法定社会保险，不支付工资等用人单位...

外企员工辞职有补偿吗

自愿辞职没有法定补偿的条款，如果给与补偿是可以的。《》第四十六条经济补偿有下列情形之一的，用人单位应...

员工主动辞职有补偿吗？

一般员工主动提出辞职是没有补偿的，但是被迫辞职的除外。属于以下劳动者被迫解除劳动合同情形的，用人单位...

企业辞职员工有补偿吗

员工主动提出离职是否有经济补偿，要看用人单位是否有过错，用人单位有过错的，应当支付经济补偿。 根据《...

员工被迫辞职有补偿吗

《劳动法》第27条规定，用人单位在濒临破产进行法定整顿期间或者因生产经营状况发生严重困难而裁减人员的...

员工本人辞职有补偿吗

员工本人辞职是没有补偿的，一般在员工非本人意愿离职，被单位辞退或者单位出现违法的情况下时，员工是可以...

员工自己辞职有补偿吗？

一般员工主动提出辞职是没有补偿的,但被迫辞职的除外。 如果公司未帮员工缴纳社保的、或者未及时足额发放...

国企员工辞职有补偿吗

员工本人退出辞职，是没有补偿或者赔偿的。单位没有安排工作，给员工发放不低于当地最低工资标准的工资，那...