公司月度考核最低被调岗降薪合法吗

最高人民法院2016年11月30日发布的第八届全国法院民事商业审判工作会议（民事部分）记录明确，用人...

公司缩遍人员，被降职降薪能赔偿吗

单方面要求降职调岗是违法的，如公司单方解除，你可以要求支付违法解除劳动合同赔偿金。如果用人单位违法劳...

公司以考核为由，降低工资，并降低岗位薪酬，违法吗？

千万不要主动离职，离职就没有经济补偿金或赔偿金了，降薪调岗都是违法行为。 工资应当按照合同约定发放,...

公司降职降薪违法吗？

降职降薪调整岗位必须具有充分的理由，否则就不合法。可以讨薪。这属于重大劳动合同的变更。变更劳动合同主...

公司降薪水是违法的吗

公司随意降薪水违法。薪酬是劳动合同的内容，变更薪酬属于变更劳动合同，用人单位与劳动者协商一致，可以变...

公司降薪违法吗？

公司随意降薪是违法的。 单方降低工资实际上单方变更劳动合同的行为，是一种严重违法、违约的行为。 如果...

公司降薪违法吗

公司随意降薪是违法的。 单方降低工资实际上单方变更劳动合同的行为，是一种严重违法、违约的行为。 如果...

公司违法降薪吗？

公司单方面降薪不合法。降薪属于变更劳动合同内容，法律规定，变更劳动合同内容的需要劳动者与单位协商一致...

公司打压员工公司能降职降薪吗

单位单方降职降薪的，劳动者可以拒绝。协商不成的，劳动者可以解除劳动合同，单位应当按照每年工龄支付劳动...

公司降薪只是违法吗？

公司单方面降薪不合法。降薪属于变更劳动合同内容，法律规定，变更劳动合同内容的需要劳动者与单位协商一致...

月度考核最低被调岗降薪合法吗

最高人民法院2016年11月30日公布的《第八次全国法院民事商事审判工作会议（民事部分）纪要》明确，...

月度考核最低被调岗降薪合法吗?

1、违纪降薪 员工违反公司劳动纪律，按照制度规定进行处罚降薪。 2、不胜任降薪 公司新入职员工，在试...

公司降薪水违法吗？

公司随意降薪是违法的。 单方降低工资实际上单方变更劳动合同的行为，是一种严重违法、违约的行为。 如果...