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更新时间:2021.11.03
针对员工有合法理由可以谎称工伤赔偿吗,看完你还不没弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
张神兵律师合伙人
广东律参律师事务所
擅长:刑事辩护、民事诉讼
近期30天 评分:5.0 服务人数:590
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用人单位应当按月足额向劳动者支付工资,不得无故克扣劳动者的工资。存在克扣的,属于违法行为。...更多>>
员工谎言公司可以开除吗
张神兵律师 广东律参律师事务所
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章法律师 广东律参律师事务所
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合理理由向不合格的员工赔偿工资合理吗?
用工单位在试用期间发现劳动者不符合录用条件,可以随时解除劳动合同。但这项权利的行使是有条件...
工伤赔偿谎报如何处理
用人单位谎报工伤赔偿金涉嫌诈骗工伤保险基金。用人单位虚构费用项目,向社会保险经办机构谎报领...
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