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劳动合同一个月内没签合同违法吗

更新时间：2022.06.21

依照我国《劳动法》的现行规定，在一个月之内，员工应该和用人单位进行签署劳动合同，如果员工和用人单位建立起劳动关系的第二个月还没有之签署劳动合同的话，那么用人单位则需要支付员工双倍的工资。

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