劳动合同约定的劳动条件包括哪些?

更新时间：2022.06.08

劳动合同约定劳动条件包括：约定的劳动报酬、约定的岗位、约定的其他福利待遇等。用人单位违法解除劳动合同的，可以要求用人单位继续履行劳动合同，也可以要求依法支付经济赔偿金;经济赔偿金是经济补偿金的两倍，经济赔偿按劳动者在本单位工作的年限确定。

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