浙江事业单位病假工资如何计算？

、病假超过6个月的，从第7个月起按下列标准发给病假期间工资： (1)工作年限10年及以下的，发给本人...

浙江事业单位绩效工资标准

浙江事业单位绩效工资标准如下： 一、执行时间 在职人员新增绩效工资额度和离退休人员新增生活补贴，从2...

浙江事业单位病假工资待遇是什么样的

、病假超过6个月的，从第7个月起按下列标准发给病假期间工资： (1)工作年限10年及以下的，发给本人...

事业单位产假工资

产假工资是由生育保险里的生育津贴里发放的，是根据该职工所在用人单位上年度职工月平均工资的标准计发。 ...

今年浙江事业单位工资怎么样

省一级的事业单位，待遇同工同酬，收入跟单位是否还能做项目赚钱有关，保底在13W以上（包含了公积金待遇...

浙江事业单位哺乳假怎么休

哺乳期期间，只要劳动者提供了正常劳动，用人单位应按照合同约定的支付工资。哺乳不满一周岁婴儿，单位应当...

事业单位产假绩效工资

我国《女职工劳动保护规定》对此做了进一步规定：女职工产假为90天，其中产前休假15天。难产的，增加产...

事业单位产假工资规定

产假工资是由生育保险里的生育津贴里发放的，是根据该职工所在用人单位上年度职工月平均工资的标准计发。 ...

事业单位产假工资标准

女职工产假期间享受工资待遇，企业和事业单位不同。企业女职工，如果单位给上了生育保险的，产假期间的工资...

事业单位事假工资

事业单位事假扣工资的规定如下： 1、员工在一年内累计请事假不超过二十天的或者一次请事假不超过十五天的...

浙江省事业单位法人代表资格

根据《浙江省事业单位法定代表人管理暂行办法》的规定，事业单位法定代表人应当具备以下条件：（一）具有完...

在浙江的事业单位哺乳假如何休

哺乳期期间，只要劳动者提供了正常劳动，用人单位应按照合同约定的支付工资。哺乳不满一周岁婴儿，单位应当...

事业单位产假工资怎么发

我公司的工资结构是:基本资400元+岗位资+工龄资(另公司也为员工上生育保险)像这样的话,公司如何发...