怀孕后合同到期怎么办

更新时间：2022.06.08

怀孕后合同到期可以顺延。因为实际上根据我们国家《劳动合同法》第42条和第45条当中的规定，女性员工在没有过错的情况之下，如果是孕期或者是哺乳期的话，都是不能够解除劳动合同的，即使是劳动合同已经到期的状况。

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