我的提问

特色服务

法律大讲堂

用户中心

快速导航

打临时工离职后随时可以辞职吗

更新时间:2022.12.02

合同纠纷的解决方式一般有协商解决、调解解决、仲裁和诉讼四种方式: 1.协商解决;是指合同当事人之间直接磋商,自行解决彼此间发生的合同纠纷。这是合同当事人在自愿、互谅互让基础上,按照法律、法规的规定和合同的约定,解决合同纠纷的一种方式。 2.调解解决;是指由合同当事人以外的第三人出面调解,使争议双方在互谅互让基础上自愿达成解决纠纷的协议。 3.仲裁;是指合同当事人将合同纠纷提交国家规定的仲裁机构,由仲裁机构对合同纠纷作出裁决的一种活动。 4.诉讼;是指合同当事人之间发生租房合同的纠纷而合同中未规定仲裁条款或发生争议后也未达成仲裁协议的情况下,由当事人一方将争议提交有管辖权的法院按诉讼程序审理作出判决的活动。
展开更多

针对打临时工离职后随时可以辞职吗,看完你还不没弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!

爱心律师推荐

赵丽、章法...等95位律师接受在线咨询

有问题 立即在线问律师

点击提问 快速获得指导

婚姻/债务/工伤/合同/刑事....最快3分钟内有回应

律师普法
更多 >

临时工随时离职是不合法的,因为目前并没有临时工的说法,只要员工和单位事实上存在实际劳动关系...更多>>

相关短视频
更多 >
1'01

劳动者在试用期内是不可以随时离职的,劳动者在试用期期间辞职,需要提前三天通知用人单位就可以...更多>>

专业问答
更多 >

1、订立了劳动合同但还在试用期内的,要辞职的话需要提前3天书面通知用人单位,3天之后才能走...更多>>

法师兄 生活法律常识 劳动纠纷

10963位在线律师最快3分钟内有回复

立即咨询