劳动者不续签劳动合同可以要求经济补偿金吗

不续签合同是否能拿到赔偿的关键在于用人单位或劳动者中的某一方主动不续签，情况如下：如果是用人单位不与...

劳动者不续签劳动合同支付经济补偿金吗

用人单位原因到期不续签的，应当支付经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工...

劳动者不续签劳动合同经济补偿金怎么算

不续签劳动合同进行经济补偿的规则：经济补偿按劳动者在单位工作年限计算，每满一年支付一个月工资的经济补...

劳动者不续签劳动合同是否有经济补偿金

合同期满，用人单位不续签合同，需要给劳动者支付经济补偿金。经济补偿金是用人单位解除劳动合同时，给予劳...

用人单位不签劳动合同, 劳动者可以向劳动者索要经济补偿, 经济补偿金

1.用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳 动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的...

劳动合同到期单位不续签，劳动者可以拿经济补偿金和赔偿金么

劳动合同到期，劳动者因为个人原因不续签劳动合同的，无经济补偿金； 劳动合同到期，用人单位不同意续签的...

劳动者不续签劳动合同需要支付经济补偿金吗

一、如果单位不续签，需要进行经济补偿。 二、如果员工不续签，要看具体情况。 又细分为两种情况： 1、...

劳动合同到期后单位不续签，劳动者可以获得经济补偿金和赔偿金吗

劳动合同到期，劳动者因为个人原因不续签劳动合同的，无经济补偿金； 劳动合同到期，用人单位不同意续签的...

劳动合同到期公司不续签，劳动者可以要求经济补偿金吗

劳动者可以要求经济补偿金。《劳动合同法》：第四十六条有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补...

如果劳动者不续签合同，可以要求经济补偿金吗？

如果单位不续签合同，可以要求经济补偿。根据《劳动合同法》第四十六条，用人单位增加或者保持原劳动合同与...

劳动者不续签劳动合同能获得经济补偿吗

【法律依据】 《劳动合同法》第四十六条，有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿： （一）...

不续签劳动合同可以获得经济补偿金吗

用人单位提出不续签的，应该支付劳动者经济补偿金，工作1年支付1个月工资。 如果劳动者存在《劳动合同法...

不续签劳动合同可以获得经济补偿金吗？

用人单位提出不续签的，应该支付劳动者经济补偿金，工作1年支付1个月工资。 如果劳动者存在《劳动合同法...