非过错性解除劳动合同的条件有哪些？

更新时间：2022.06.20

非过错性解除劳动合同的条件有，劳动者因为生病在规定的医疗期满之后，不能从事原来的工作也不可以从事另外安排的工作;劳动者不可以胜任工作，参见培训或者是调岗依旧不能胜任的;劳动合同以为客观原因无法履行，用人单位协议达不成一致等情况。

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