员工间打架如何处理

法律分析 员工间打架的，公司首先会根据公司的规章制度出面处理。处理结果应当以通告形式公布。如果打架行...

如何处理员工之间的打架

如果员工之间打架，用人单位不需要支付医药费和赔偿；如果用人单位使用暴力强迫劳动者工作的，劳动者可以即...

员工之间打架如何处理

员工打架可以立即报案，公安机关可以调解处理因民间纠纷引起的情节较轻的打架斗殴行为。经公安机关调解，当...

员工打架应该如何处理

打架，双方的行为都违法。如果发生打架，最好的办法就是赶快向公安机关报案，要求立案查处。公安机关接案后...

员工打架公司应该如何处理

如果员工之间打架，用人单位不需要支付医药费和赔偿；如果用人单位使用暴力强迫劳动者工作的，劳动者可以即...

公司里的员工打架应该如何处理

不管是企业的中高层管理人员，还是普通员工，仅是分工不同，其劳动地位是相等的，均要遵守法律和企业的规章...

公司和员工间打架，员工如何要求赔偿？

员工打架受伤是否属于工伤需结合打架的原因分析，受伤员工可以要求另一方人身损害赔偿；如打架与工作内容相...

员工打架如何处理

打架，双方的行为都违法。如果发生打架，最好的办法就是赶快向公安机关报案，要求立案查处。公安机关接案后...

员工打架如何解决

打架，双方的行为都违法。如果发生打架，最好的办法就是赶快向公安机关报案，要求立案查处。公安机关接案后...

单位人员与员工打架应该如何处理

单位员工之间打架，怎么处理看单位和单位的规章制度： 1、如果员工违反单位的规章制度，单位可以作出相应...

如何解决与单位员工之间打架

单位员工之间打架，怎么处理看单位和单位的规章制度： 1、如果员工违反单位的规章制度，单位可以作出相应...

公司打架过程中的员工应如何处理

律师解答 公司员工打架的处理方法有： 1、情节严重的，公司可以报警。公安机关会依法作出治安管理处罚或...

员工与下属打架应该如何处理？

一般的，由单位进行调解，并根据具体情节和过错予以行政处分;当事人不服的，送到当地派出所治安处罚。如果...