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未签订劳动合同工伤怎么处理

更新时间:2022.03.18

未填劳动合同发生工伤同样是可以申请工伤认定,只要确定是由工伤导致的,那么就可以申请用人单位来进行赔偿,同时还可以要求用人单位未签订劳动合同的双倍经济补偿,这都是有法律规定的。
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