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员工工伤一个月后复发用人单位要赔偿吗

更新时间:2022.07.25

需要,如果员工工伤一个月之后复发,用人单位还是需要按照员工实际是支出的医疗费用进行赔偿,然后再根据实际情况来进行确定是否需要赔偿伤残补助金就业补助金以及医疗补助金等其他相关费用。
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