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劳动合同续签纠纷怎么处理

更新时间：2022.06.15

原劳动合同到期，续签劳动合同时出现纠纷，员工可以向仲裁委员会申请劳动仲裁，也可以选择直接和用人单位终止劳动关系。在劳动合同到期前一个月，劳动者和用人单位都可以向对方提出续签劳动合同。

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