连续签订两次固定期限劳动合同后可以签订无固定期限合同吗

连续签订两次固定期限劳动合同后可以签订无固定期限合同。 根据《劳动合同法》第十四条规定，用人单位与劳...

连续签订两次固定期限劳动合同后可以再签订无固定期限劳动合同吗?

详见劳动合同法相关规定。 第十四条无固定期限劳动合同，是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合...

劳动合同续签几次可以签订无固定期限

连续两次续签劳动合同后，第三次续签劳动合同时符合签订无固定期限劳动合同的，除劳动者提出订立固定期限劳...

签订无固定期限劳动合同可以吗？

用人单位与劳动者第一次签订劳动合同可以签无固定期限劳动合同。无固定期限的劳动合同是指不约定终止日期的...

签订劳动合同后可以再签订无固定期限劳动合同吗

不可以。要么是固定期限劳动合同，要么是无固定期限劳动合同，要么是以完成一定工作任务为期限的劳动合同。...

签订无固定期限劳动合同后可以再签订吗

如果签订了无固定期限的劳动合同，合同当然有效，但里面的具体条款应当已有所变更，你与公司当然存在劳动关...

无固定期限劳动合同劳动合同可以续签吗

能解除无固定期限劳动合同，劳动合同可以续签。只要劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，就可以解除劳...

第四次签订固定期限劳动合同可以要求签订无固定期限劳动合同吗

1、根据规定第四次签订固定期限劳动合同可以要求签订无固定期限劳动合同。 2、如果公司不与你续签任何类...

签订无固定期限劳动合同，可以不签订书面劳动合同吗

根据情况，没有固定期限的劳动合同不是书面的，使用者从雇佣日起一年内不与劳动者签订书面劳动合同的，使用...

签订无固定期限劳动合同后单位可以不续签吗

员工符合签订无固定期限劳动合同的条件时，劳动者提出续签无固定期限劳动合同，用人单位无权拒绝。用人单位...

不签订无固定期限劳动合同可以补签吗

依据我国相关法律规定，无固定期限劳动合同是可以补签的，但补签劳动合同不能免除用人单位未签订劳动合同的...

可以不签订无固定期限劳动合同吗？

一、签订无固定期限劳动合同对企业的好处： 1、企业留人的一种方式，表示企业对员工的忠诚度和能力的肯定...

无固定期限劳动合同可否继续签订？

签了无固定期限劳动合同可以按以下方式辞职，换公司：与用人单位协商一致解除劳动合同；提前三十日以书面形...