无固定期限劳动合同是何种规定？

更新时间：2022.03.10

根据上海市高级人民法院关于适用《劳动合同法》若干问题的意见第四条第 (四)款的规定，《劳动合同法》第十四条第二款第 (三)项的规定，应当是指劳动者已经与用人单位连续订立二次固定期限劳动合同后，与劳动者第三次续订合同时，劳动者提出签订无固定期限劳动合同的情形。

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