签完合同一年能不能辞退

更新时间：2022.06.23

用人单位根据法律规定可以辞退员工，应符合法律条件。《劳动合同法》第三十九条劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：（一）在试用期间被证明不符合录用条件的；（二）严重违反用人单位的规章制度的。

展开更多

针对签完合同一年能不能辞退，看完你还不没弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！

爱心律师推荐

赵丽、章法...等95位律师接受在线咨询

有问题立即在线问律师

婚姻/债务/工伤/合同/刑事....最快3分钟内有回应

律师普法

更多 >

关于合同到期辞退：用人单位开除、解雇劳动者，是否应该支付补偿或赔偿，分以下3种情况： 1、...更多>>

相关短视频

更多 >

1'06

大家好我是法师兄特邀律师冼洪永。对于已经在单位中工作了十年的老员工，如果满足一定的情形，单...更多>>

专业问答

更多 >

员工和其他单位签订劳动合同，那么单位可以要求改正，不然单位是可以辞退的。而员工是在被单位辞...更多>>