能不能口头解除合同
当满足解除合同的事由时,口头解除合同可以,但为了防止对方事后不承认,最好用录音方式保留口头解除的证据...
口头辞职是否可以解除劳动合同?
口头辞职发生纠纷很难证明,除非有完整的录音,因此员工辞职应当按照法律规定向单位书面通知。 根据《劳动...
辞职之后能不能直接解除劳动合同
离职后可以直接解除劳动合同,用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在...
口头仲裁能否解除劳动合同?
用人单位不得口头终止劳动合同,必须出具书面终止劳动合同的证明。对于劳动者,如果用人单位同意口头终止劳...
能不能口头解除合同呢?
在口头上解除合同是可以的,但证明力有一定的问题或难度,最好有书证。 《民法典》第四百六十九条规定,当...
口头提出辞职算不算提前解除劳动合同
在约定的合同未到期之前终止劳动关系,从法律上讲属于提前解除合同,不能说是终止合同。解除和终止,这二者...
辞职多久能解除劳动合同?
劳动者提出辞职后办理好离职手续即为解除劳动合同。劳动者解除劳动合同,应当提前三十日以书面形式通知用人...
辞职多久能解除劳动合同
第三十八条用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同: (一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或...
口头提出辞职可以解除劳动合同吗
口头辞职发生纠纷很难证明,除非有完整的录音,因此员工辞职应当按照法律规定向单位书面通知。 根据《劳动...
未签劳动合同辞职能解除劳动合同吗
有关辞职是否解除劳动合同的事,员工提出辞职,企业同意员工辞职是解除劳动合同。 合同到期企业不再与员工...
辞职能否直接解除劳动合同
劳动者在提出辞职时一般不能直接解除劳动合同,但用人单位有下列情形的除外:用人单位的规章制度违反法律、...
口头合同能不能随意解除
口头合同不可以随意解除,随意解除的,应当承当相应的违约责任,但是法律另有规定的除外。根据《民法典》第...
孕妇违反劳动合同辞职不能解除劳动合同吗
孕妇属于三期用工人员,收到国家相关法律的保护,但不是说不能辞退,只要不是因为公司原因导致劳动关系解除...
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