员工旷工可以扣几倍工资么？

公司“旷工一天扣几倍工资”规定违反了《劳动合同法》第二十六条。《劳动合同法》第二十六条规定：“下列劳...

员工旷工是不是不合理旷工扣几倍工资

不合法。用人单位应当按照劳动合同规定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬，扣一天工资即可。但是，...

员工旷工双倍扣工资怎么算

员工旷工扣工资参考如下： 1、旷工不得克扣员工工资，旷工只能按事假扣工资，也就是说旷工当天没有工资，...

按国家规定旷工扣几倍工资吗

劳动法并没有规定旷工要扣工资，公司无权处罚，这样做是违法的。 《劳动法》第50条规定：“工资应当以货...

国家劳动法旷工扣几倍工资吗

劳动法并没有规定旷工要扣工资，公司无权处罚，这样做是违法的。 《劳动法》第50条规定：“工资应当以货...

国家劳动法规定旷工扣几倍工资

劳动法并没有规定旷工要扣工资，公司无权处罚，这样做是违法的。 《劳动法》第50条规定：“工资应当以货...

旷工扣三倍工资合法吗？

缺勤者扣除三倍的工资是不合法的。由于劳动者本人的原因给使用者带来经济损失的，使用者可以根据劳动合同的...

旷工扣三倍工资合法吗

不合法建议积极委托律师，提供法律帮助欢迎随时咨询与之相关的法律问题。欢迎访问我的个人网页，学习更多法...

兼职旷工怎么扣工资扣三倍工资也正常吗

这个每个企业都有不同的规定，但是劳动法规定最多不得超过日工资的三倍，明显店家是违法的，个人建议最好协...

旷工一天要扣几天工资

1.劳动者旷工属于违反用人单位规章制度的行为，用人单位可以扣除旷工当天的工资。 2.如果属于严重违反...

旷工算违法吗扣三倍工资！

公司制度规定旷工扣三倍工资是违法的。单位扣除的最高工资只有当天工资的70％或月终奖金的30％。扣除三...

旷工一天扣3倍工资有吗？

请问单位规章制度如何规定如有争议，可以申请劳动仲裁。...

旷工一天扣3倍工资对吗

请问单位规章制度如何规定如有争议，可以申请劳动仲裁。...