我的提问

特色服务

法律大讲堂

用户中心

快速导航

老板随意开除员工怎么办?

更新时间:2022.01.07

1、理性对待,据理力争。在现实工作的劳动关系中,用工单位可以根据员工的表现,决定其去留,但并不意味用工单位随意开除员工。 2、协商不成,寻求司法帮助。根据规定,用工单位违反本法规定解除或者终止劳动合同,劳动者要求继续履行劳动合同的,用工单位应当继续履行。
展开更多

针对老板随意开除员工怎么办?,看完你还不没弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!

爱心律师推荐

赵丽、章法...等95位律师接受在线咨询

有问题 立即在线问律师

点击提问 快速获得指导

婚姻/债务/工伤/合同/刑事....最快3分钟内有回应

律师普法
更多 >

可以采取下列措施维权: 1.理性对待,据理力争。若用工单位无理由开除员工,应当据理力争,让...更多>>

相关短视频
更多 >
1'02

只要有事实上的劳动关系,无书面合同一样可以要求雇主负责工伤及补偿。可以先找证明存在劳动关系...更多>>

专业问答
更多 >

可以申请劳动仲裁,向当地人社局提出r劳动争议调解仲裁法r第二条中华人民共和国境内的用人单位...更多>>

法师兄 生活法律常识 劳动纠纷

10963位在线律师最快3分钟内有回复

立即咨询