如何计算经济补偿中的工作年限

根据劳动部1996年关于终止或解除劳动合同计发经济补偿金有关问题的请示的复函中规定，对于因用人单位的...

经济补偿金的工资标准如何计算

劳动合同经济补偿金计算依据工作年限和离职前十二月的工资来计算。...

经济补偿金中的工资怎么计算

关于经济补偿金的工资计算标准问题，按照《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》的第11条规定：“经济补偿...

经济补偿金中的工资怎么计算？

关于经济补偿金的工资计算标准问题，按照《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》的第11条规定：“经济补偿...

拖欠工资经济补偿该如何计算

根据《》第八十五条规定，用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、或者经济补偿；...

拖欠工资经济补偿金如何计算

用人单位需要补偿经济金：用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者解除...

中的经济补偿中的“工资”是怎么计算？

经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，...

如何计算经济补偿工龄？

以下三种情形导致劳动者的用人单位被动变更后，劳动者在用人单位变动前和变动后的工龄应当连续计算。 1、...

工资经济补偿金的计算

国家统计局《关于工资总额组成的规定》第四条规定：工资总额由下列六个部分组成： (一)计时工资 (二)...

拖欠工资经济补偿金是如何计算的

《劳动合同法》第三十八条规定，未及时足额支付劳动报酬的，劳动者可以解除劳动合同。根据第四十六条规定，...

拖欠工资的经济补偿金如何计算呢？

经济补偿金计算按照《》第八十五条的规定：用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬...

工资计算中经济补偿费是怎么算的

如果由于单位的原因，工作超过一个月未签订劳动合同应当支付双倍工资。《劳动合同法》第八十二条规定：用人...

如何计算经济补偿

经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，...