劳动合同法延长试用期合法条件有什么
劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期...
劳动合同法延长试用期有哪些合法条件
法律并没规定不许延长试用期,但是对试用期的长度有限制。劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超...
2022年劳动合同没有约定试用期辞职会扣工资吗
1、单位严重违法,劳动合同法规定,建立劳动关系一个月内应该签订劳动合同 2、因为单位的违法行为,你可...
试用期没签劳动合同有没有工资
试用期一个月内没有签劳动合同有有工资。...
试用期延长了,劳动合同还可以延长吗
1、劳动者和用人单位对于试用期的约定,有时间和次数的限制,时间最长不能超过6个月,且只能约定一次; ...
劳动合同没有约定试用期保险
1、合同中也可约定试用期工资,但是劳动合同法中明确规定,试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资...
劳动合同没约定试用期可以吗
劳动合同中是可以不约定试用期的,试用期并不是劳动合同中的必备条款。以下条款为劳动合同中的必备条款:用...
试用期工资低于劳动合同约定工资的
劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十,并不得低于用人...
劳动合同仅约定试用期有效么,劳动合同仅约定试用期多久的,劳动合同仅约定试用期多久的吗
劳动合同仅约定试用期的,试用期不成立,该期限为劳动合同期限。 相关法律依据: 《劳动合同法》 第十九...
2022年劳动合同的试用期长短、工资如何约定
1、首次签订合同可约定试用期,劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一...
劳动合同仅约定试用期而没有约定试用期,试用期是否有法律效
试用期属于劳动合同期限的一部分,单独签订试用期劳动合同是无效的。用人单位只能与劳动者约定一次试用期。...
劳动合同没约定试用期,合同还法律支持吗
没有约定试用期,不影响劳动合同的效力。不是劳动合同必备条款,相反,《》对于试用期的长度有限制性规定,...
试用期工资不能低于劳动合同约定工资吗
劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十,并不得低于用人...
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