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劳动争议解除劳动合同对工商是否有影响?

更新时间:2022.08.05

如果你是直接走人,没有通知用人单位,给用人单位造成了一定的损失,用人单位可以要求你进行一定的赔偿; 一、劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同; 二、如果你在辞职期间,公司不批准,你可以通过快递给公司邮寄一份辞职书,等辞职到期以后,就可以要求公司为你办理离职手续
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