特色服务
法律大讲堂
用户中心
更新时间：2022.06.23
针对员工转正合同中签了算正式员工吗，看完你还不没弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！
张丽丽律师专职律师
北京市京师律师事务所
擅长：公司法
近期30天 评分：5.0 服务人数：343
赵丽、章法...等95位律师接受在线咨询
有问题 立即在线问律师
婚姻/债务/工伤/合同/刑事....最快3分钟内有回应
不算。试用期工资要低于转正期工资，试用员工试用期结束后可以直接开除，而正式合同工是不能随意...更多>>
股转改合同上签了没签算是正式员工吗
章法律师 广东律参律师事务所
那申请的员工已经正式员工转正了吗
丰培铭律师 天津东方律师事务所
正式员工被辞退的话，那么其补偿是工作每满一年给予一个月工资的经济补偿金。具体而言，转正员工...更多>>
1'12
签了合同不给员工也属于违法吗
1'10
派遣工和正式工的区别
1、不影响，转正和工伤可以分成两件事情来看。 2、员工入职后与公司约定使用时间，同时试用期...更多>>
试用期签合同算不算正式员工
1.员工自进入单位工作之日起就属于建立劳动关系，单位需在一个月之内和员工签订劳动合同，参照...
没有签合同只买了保险算正式员工吗？
《劳动合同法》规定，如果家里劳务关系1个月后，没有签订书面劳动合同，企业就违法了。而且会带...
10963位在线律师最快3分钟内有回复
1'05
1'12
1'10
推荐阅读