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劳动合同时间是怎么规定的?

更新时间:2022.06.14

订立劳动合同的时间应该是用工之日起的一个月之内,超过一个月存在事实劳动关系,但是公司却没有和职工签订书面劳动合同的话,应当从第二个月开始向劳动者支付二倍的月工资。同时,第一次签劳动合同的时候,书面劳动合同的具体期限也是劳资双方协商确定的。
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