劳动合同时间是怎么规定的？

更新时间：2022.06.14

订立劳动合同的时间应该是用工之日起的一个月之内，超过一个月存在事实劳动关系，但是公司却没有和职工签订书面劳动合同的话，应当从第二个月开始向劳动者支付二倍的月工资。同时，第一次签劳动合同的时候，书面劳动合同的具体期限也是劳资双方协商确定的。

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