没签劳动合同可以随时可以辞职吗？

更新时间：2022.06.18

没签劳动合同可以随时辞职，不同提前告知公司，并且辞职后，可以向公司主张双倍工资赔偿。劳动合同法明确了员工单方面解除合同的情形，主要是在公司存在过错的情况下，而不签合同则明显违反法律规定，对员工权益造成损害。

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