劳动者和单位签了合同第二天不干了该怎么办

更新时间：2022.06.16

劳动者和单位签了合同第二天不干了的处理方式是：提前通知用人单位解除劳动合同即可。虽然提前发出辞职通知，是劳动者的法定义务，但是，对该条款的违反，法律并没有给劳动者规定相应的法律责任或处罚措施。因此，一般情况下公司是无权告劳动者的，但双方约定服务期限的除外。

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