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更新时间:2022.07.22
针对医院试用期员工的劳动合同,看完你还不没弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
张丽丽律师专职律师
北京市京师律师事务所
擅长:公司法
近期30天 评分:5.0 服务人数:343
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婚姻/债务/工伤/合同/刑事....最快3分钟内有回应
员工在试用期内解除合同,需要提前三天通知用人单位。试用期内单位也不能随意解除合同。...更多>>
劳动法试用期多久劳动法对试用期内的员工规定
丰培铭律师 天津东方律师事务所
劳动法员工试用期解除劳动合同的规定有哪些
孟金龙律师 北京市京师律师事务所
根据《劳动合同法》的规定, 如果劳动合同的时间期限为3个月以上不满1年的,那么试用期不可以...更多>>
1'01
三年劳动合同的试用期可以签多久
0'52
劳动合同签三年试用期6个月合法吗?
,在试用期中,除劳动者有本法第三十九条和第四十条第一项、第二项规定的情形外,用人单位不得解...更多>>
员工有签订劳动合同试用期就用吗
员工签订正式合同签可以不约定试用期,也可以约定试用期,但试用期最长不得超过6个月。劳动合同...
试用期不签合同的员工还要签劳动合同吗?
一个月之内可以不签合同,如果公司不给工资可以到劳动部门解决。第二月还不签合同,可以主张双倍...
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