试用期被公司辞退有赔偿吗？

在试用期中，除劳动者有以下情形外，用人单位不得解除劳动合同： （一）在试用期间被证明不符合录用条件的...

试用期被辞退有补偿吗

首先，如果是你提出离职（如果有离职报告，又无其他相反证据，依据离职报告只能理解为你主动离职），不会得...

被辞退试用期有补偿吗？

用人单位不可以随便把你辞退，这是违法的，用人单位不能以试用期不符合录用条件为由与你解除劳动合同。一般...

试用期被辞退有补偿吗？

你可以主张一个月的试用期工资，但你得提高证据证明你与单位存在事实劳动关系。如与单位协商不成，可申请劳...

试用期被辞退，有补偿吗

从你讲述的情形，需要考虑双方约定的合同期是多久，从而才能判断单位约定的试用期是否合法。 如果在试用期...

试用期被辞退有补偿吗?

试用期与非试用期一样，用人单位除按《劳动合同法》第三十九条规定的情形无需支付经济补偿金外，其它情况根...

试用期被辞退有补偿吗

需要看被辞退的原因，试用期被辞退的原因如下： 1、试用期内，如果员工证实不符合录用条件的，用人单位辞...

试用期被辞退，有补偿吗？

需要看是因为什么原因被辞退的，如果用人单位以《劳动合同法》第三十九条规定辞退试用期员工，没有补偿，如...

在试用期被辞退有没有补偿

用人单位与你解除劳动关系 ，你自己看下属于哪种情况，如果该补偿你却没有，可以在一年内向劳动部门申请劳...

在试用期辞退有补偿吗

1、如果用人单位规章制度符合劳动合同法的相关规定，并且按照法律规定程序解除的，并保留相应的证据证明的...

试用期间被公司辞退有什么补偿

试用期内单位违法解除劳动合同的，应当向劳动者支付两倍经济补偿作为赔偿。 试用期内劳动者有以下情形的，...

公司的员工在试用期医疗期被辞退有补偿的吗

员工在非因工负伤或者在规定的医疗期内，用人单位是不可以单方面终止劳动关系的，否则是违法的，所以即使试...

在一家大型公司试用期内被辞退有补偿金吗

1.与劳动者协商一致解除合同。 2.在下列情形下提前30日以书面形式通知劳动者解除劳动合同：劳动者患...