薪级工资与岗位工资有何区别

1、岗位工资是指以岗位权利、责任、劳动强度、劳动条件、劳动技能、重要性（对产品关键度、质、量）、安全...

公司调岗位，公司不调岗位，有赔偿么？

要看双方劳动合同中对于工作岗位的约定，若岗位约定明确，公司无权单方面调员工的岗位，公司调动员工的岗位...

调离原有工作岗位调离原有工作岗位

劳动法规定：调整岗位作为合同变更的重要内容，用人单位若没有经过协商一致而单方调岗，员工有权拒绝，劳动...

哺乳期间岗位调岗合法吗

1、公司主动与在哺乳期内的员工商量调岗，并得到同意就不犯法。就其调整工作岗位的性质来说，属于对劳动合...

岗位合同工与劳务的归属及区别

一、劳务派遣工 说白了就是人才租赁，你是劳务公司的贮备员工，然后派遣去你现在工作企业，意思是你的人事...

变更岗位与劳动合同解除有什么区别

变更岗位与劳动合同解除的区别是：变更岗位是用人单位征得劳动者同意后根据实际经营情况、劳动者的工作能力...

工勤岗位和事业单位工勤岗位区别

工勤编制是指为工勤人员所设置的编制，为工人编制，如你所说，也是正式工，而事业编制为干部编制，这是二者...

什么叫 合并岗位

合并岗位是指在公务员招录考试中，同一部门多职位合并招聘。根据《中华人民共和国公务员法》，合并岗位招聘...

什么叫合并岗位？

是指当年招考的这些公务员是没有具体的职务，等招录了后，再具体安全他们的工作。 一般这类岗位都是没有明...

什么是合并岗位？

合并岗位是指在公务员招录考试中，同一部门多职位合并招聘。根据《中华人民共和国公务员法》，合并岗位招聘...

什么叫岗位合并

合并岗位是指在公务员招录考试中，同一部门多职位合并招聘。根据《中华人民共和国公务员法》，合并岗位招聘...

什么叫合并岗位

合并岗位是指在公务员招录考试中，同一部门多职位合并招聘。根据《中华人民共和国公务员法》，合并岗位招聘...

失业与下岗区别

失业者是指在劳动年龄内，具有劳动力，要求就业，还没有就业的人，包括新成长的劳动力在内的两个方面，第二...