员工在试用期辞职要不要缴纳违约金

员工在试用期辞职不用要交违约金。根据《劳动法》第三十七条：劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可...

员工在试用期辞职需要交纳违约金吗

员工在试用期辞职不用要交违约金。根据《劳动法》第三十七条：劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可...

员工在试用期内辞职是否要缴纳违约金

员工在试用期辞职不用要交违约金。根据《劳动法》第三十七条：劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可...

试用期辞职需要缴纳违约金吗？

1、按现行的规定，试用期内辞职不用承担违约金的。 2、《劳动部办公厅关于试用期内解除劳动合同处理依据...

试用期内辞职需要缴纳违约金吗？

这要看是否属于《劳动合同法》第二十二条和第二十三条规定的情形，属于的需要支付违约金，不属于的不需要支...

供电局新员工试用期辞职需要缴纳违约金吗

根据《劳动合同法》相关规定，劳动合同除竞业禁止协议和服务期合同，用人单位不得约定违约金。因此，劳动者...

供电局新员工试用期辞职需要缴纳违约金吗？

根据《劳动合同法》相关规定，劳动合同除竞业禁止协议和服务期合同，用人单位不得约定违约金。因此，劳动者...

员工在试用期提出辞职需要付违约金吗

1、劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同，不需支付违约金。 2、法律仅规定两种情形...

员工在试用期内辞职要交违约金吗

员工在试用期辞职不用要交违约金。根据《劳动法》第三十七条：劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可...

员工在试用期辞职要员工承担违约金吗

1、劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同，不需支付违约金。 2、法律仅规定两种情形...

新员工辞职需要缴纳违约金吗

用人单位为劳动者提供专项培训费用，对其进行专业技术培训的。劳动者违反服务期约定，应当按照约定向用人单...

银行员工在试用期内辞职需要交违约金吗

1、按现行的规定，试用期内辞职不用承担违约金的。 2、用人单位出资（指有支付货币凭证的情况）对职工进...

员工在试用期内辞职要支付违约金吗

如果没有如下情形您可以依据劳动合同法 36 37条的规定辞职。第二十二条用人单位为劳动者提供专项培训...