搬迁辞退员工，员工在可以要求赔偿吗？

当然可以主张经济补偿。相关法规：中华人民共和国劳动合同法第四十六条有下列情形之一的，用人单位应当向劳...

辞退人员可以要求赔偿吗

劳动者试用期被无故辞退，如果用人单位是属于违法辞退的，劳动者可以申请劳动仲裁，要求用人单位支付违法辞...

员工辞退没有提前通知有没有赔偿

辞退补偿金怎么算，第一、经济补偿金部分员工被公司辞退，在劳动法上是属于单位解除双方的劳动合同。虽然是...

没签劳动合同辞退员工可以要求赔偿吗

你所提问的未签劳动合同辞退员工是否可以要求赔偿有了新的回复。公司违反法律，规章辞退你，你可以要求支付...

公司降工资不通知后辞退可以要求赔偿吗

公司降工资不通知不符合劳动法，之后辞退是非法辞退，可以要求赔偿。赔偿金为经济补偿的两倍，经济补偿按劳...

员工转正，被辞退可以要求赔偿吗？

被解雇为过失性解雇的，用人单位不需要赔偿；非法解雇的，用人单位应当按照经济补偿标准的两倍向劳动者支付...

员工被辞退可以要求对方赔偿吗

1、按劳动合同法第六十条的规定，劳务派遣单位应当将劳务派遣协议的内容告知被派遣劳动者。你首先必须知道...

员工被辞退可以要求公司赔偿吗

非因员工原因，公司辞退劳动者的，应当提前30天通知职工本人，并给予经济补偿。包含下列情况： 1.劳动...

公司以无故辞退员工有没有事可以要求赔偿？

1、单位无故辞退员工的话，应当向员工支付赔偿金，而赔偿金往往是经济补偿金的2倍。 2、根据《劳动合同...

辞退通知书无需员工签字可以吗

辞退通知书员工不签字，如果是被辞退员工不能胜任工作，符合劳动合同法规定的解除劳动合同的情形的，用人单...

员工被辞退可以要求公司赔偿吗？

公司（用人单位）有违法违规行为或侵犯劳动者权利的行为，劳动者提出辞职的，公司（用人单位）应当支付经济...

员工无故被辞退可以要求赔偿吗

1、单位无故辞退员工，属于《劳动合同法》规定中的违法解除劳动合同的，劳动者可以主张违法解除劳动合同的...

员工辞退没有提前通知单位有赔偿吗

关于用人单位辞退没有通知的问题，需要具体分析，例如：在没有提前书面通知的情况下被非法辞退，除了能够获...