劳动法与劳动合同法的区别劳动合同法

《劳动法》与《劳动合同法》概念上的区别： 劳动法是调整劳动关系以及与劳动关系密切相联系的其他关系的法...

是劳动法规定提前三十天就解除劳动合同吗

如果劳动者是依据劳动合同法第三十八条规定解除劳动合同的，那么劳动者是不需要提前告知用人单位的，可以立...

劳动合同没有签就违法吗

单位严重违法，劳动合同法规定，建立劳动关系一个月内应该签订劳动合同。因为单位的违法行为，你可以随时辞...

劳动合同适用劳动合同法吗

劳务合同不同于劳动合同，不适用《劳动合同法》，但可以适用《合同法》和《民法通则》的相关规定。 《劳动...

劳动合同就不写工资合法吗

劳动合同里面没有写工资合同是违法的。...

厂不签劳动合同就是违法的吗？

工厂不签劳动合同，如果超过了一定的期限，是违法的。根据法律规定，单位应当自用工之日起一个月内与劳动者...

新劳动法没签劳动合同就要辞退员工吗

关于未签劳动合同，无故辞退的有关法规： 按《劳动合同法》第八十二条、《劳动合同法实施条例》第六条、第...

劳动不签劳动合同合法吗？

不签劳动合同是不合法的。用人单位和劳动者应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。 用人单位自用工之...

劳务协议就是劳动合同吗

劳务协议不算劳动合同。 1、劳动合同受劳动法规保护，劳务合同只受合同法保护。 2、劳动合同涉及法律强...

不签劳动合同就是合法的么

不签订劳动合同不合法，用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动...

签劳动合同是签了合同就算劳动合同了吗

根据《劳动法》规定，用人单位与劳动者签订的劳动合同期限可以分为三类： （1）有固定期限，即在合同中明...

劳动合同就一份生效吗劳动合同

如果员工已签字，且合同在老板手中，老板可以事后补盖章，因此从形式上看合同是有效的。员工虽自动离职，可...

劳动者没有劳动合同就自动离职是否有犯法？

律师解答 劳动者没签合同自动离职的后果：属于劳动者违法解除劳动合同的，造成用人单位损失应当承担赔偿责...