关于试用期转正
试用期长短应依法律规定与合同期限挂钩。...
关于试用期转正的规定
没有提前通知的,试用期满后视为自动转正: 1、根据劳动法的相关规定,劳动合同期限三个月以上不满一年的...
关于试用期转正的申请
职工试用期的转正申请,也就是指的转正报告,主要需要以下几点: 1、首先需要自我介绍,包含基本信息性格...
关于试用期内转正的规定
没有提前通知的,试用期满后视为自动转正: 1、根据劳动法的相关规定,劳动合同期限三个月以上不满一年的...
关于试用期未签到的转正合同问题
试用期过了之后单位必须按照正式合同期支付工资,不需要再另行办理转正手续。 单位在员工入职一个月内应该...
试用期的转正
没有提前通知的,试用期满后视为自动转正: 1、根据劳动法的相关规定,劳动合同期限三个月以上不满一年的...
关于“劳动合同过了试用期还可以转正吗
1)用人单位自用工之日起满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,自用工之日起满一个月的次日至满一年的前一...
试用期转正是不是属于合法?
尊敬的公司领导: 我于2010年X月X日进入公司,根据公司的需要,目前担任XX一职,负责XXXX工作...
试用期是不是等于转正工资
试用期与转正工资一样是否合法视情况而定。法律规定劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资...
干部试用期转正
《《党政领导干部选拔任用条例》第三十二条考察拟任党政领导职务的候选人,必须形成书面考察材料,建立考察...
试用期不想转正
从合同上看,三年以上合同,可适用最长六个月的试用期;但同时规定,在同一用人单位,只能约定一次试用期,...
试用期工资不得低于转正工资
员工在试用期的工资不得低于转正工资的80%,并不得低于用人单位所在地的最低工资标准,单位不得克扣或者...
试用期不能低于转正工资多少
试用期不能低于转正工资的百分之八十,并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。试用期是指包括在劳动合同...
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