员工离职后发错工资如何追回

更新时间：2022.12.19

可以要求员工返还不当得利，不返还，可以到法院起诉。根据相关法律规定，民事主体依法享有债权。债权是因合同、侵权行为、无因管理、不当得利以及法律的其他规定，权利人请求特定义务人为或者不为一定行为的权利。《民法典》第一百二十二条，因他人没有法律根据，取得不当利益，受损失的人有权请求其返还不当利益。

展开更多

针对员工离职后发错工资如何追回，看完你还不没弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！

爱心律师推荐

赵丽、章法...等95位律师接受在线咨询

有问题立即在线问律师

婚姻/债务/工伤/合同/刑事....最快3分钟内有回应

律师普法

更多 >

工资错发给离职的人想要追回： 1、先联系对方，对方如果不还，就报警，警察来处理。 2、或是...更多>>

相关短视频

更多 >

0'52

工伤治疗期间的工资，一般会让劳动者所在的用人单位发放，并且原工资福利待遇不变。工伤治疗期间...更多>>

专业问答

更多 >

可以要求员工返还，不返还，可以到起诉。规定，民事主体依法享有债权。债权是因合同、行为、无因...更多>>