建立劳动关系必须要双方签订劳动合同吗

根据《劳动合同法》的规定，建立劳动关系必须签订劳动合同。一般来说，认定劳动关系是否有两个标准。一是双...

法律规定建立劳动关系必须签劳动合同吗

劳动合同法规定建立劳动关系应当订立书面劳动合同。...

成立劳动关系必须订立劳动合同吗？

成立劳动关系必须订立劳动合同。且必须订立书面劳动合同，用人单位未订立书面合劳动同的，需在一个月之内订...

成立劳动关系必须订立劳动合同吗

成立劳动关系必须订立劳动合同。且必须订立书面劳动合同，用人单位未订立书面合劳动同的，需在一个月之内订...

建筑工程必须符合什么条件？

工程可以满足以下条件：必须符合规定的建设工程质量标准，经质量监督机构批准为合格或优秀；必须有完整的工...

什么条件符合劳动合同关系

如果满足下列条件的，用人单位与劳动者之间存在着劳动合同关系：用人单位和劳动者符合法律、法规规定的主体...

要立遗嘱必须符合什么条件

1.遗嘱人必须要有完全民事行为能力。无民事行为能力的人所立的遗嘱，即使其本人后来有了行为能力，仍属无...

合同的订立必须符合什么条件

第一、订约主体存在双方或多方当事人。所谓订约主体是指实际订立合同的人，他们既可以是未来的合同当事人，...

成立劳动关系必须签劳动合同吗

建立正式劳动关系需要签订劳动合同。建立临时劳动关系可以不签订书面劳动合同，但应当签订口头协议。建立正...

必须符合什么条件

1、当事人提交证件和证明材料；2、婚姻登记员查验相应证件和证明材料；3、婚姻登记员向当事人讲明婚姻法...

劳动关系成立是必须订立劳动合同吗

成立劳动关系必须订立劳动合同。且必须订立书面劳动合同，用人单位未订立书面合劳动同的，需在一个月之内订...

建立劳动关系必须要员工名册吗?

用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。用人单位应当建立职工名册备查。建立劳动关系，应当订立书面...

劳动合同生效必须符合的条件是什么

条件如下： （一）劳动合同的双方当事人必须具备法定的资格；行为能力是签订合同的任何一方必须有法律上认...