职工有哪些情况,单位不得解除劳动合同?
劳动者有下列情形之一的,用人单位不得解除劳动合同: 1、从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职...
不得解除劳动合同的情形有哪些
《中华人民共和国劳动合同法》第四十二条规定:劳动者有下列情形之一的用人单位不得依照本法第四十条、第四...
不得解除劳动合同的情形有哪些?
不得终止劳动合同的情形有: 1、劳动者患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的; 2、...
劳动合同不得解除的情形有哪些
依据《中华人民共和国劳动合同法》第四十二条规定,依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同的情形...
不得解除劳动合同的情形有哪些?
没有绝对不能解除劳动合同的情况,用人单位解除劳动关系受到限制。不解除劳动关系只是对单位而言,《劳动合...
不得解除劳动合同的情形有哪些,劳动合同怎么解除
不得解除劳动合同的情形 依据《劳动法》第29条规定,劳动者有下列情形之一的,用人单位不得依据本法第2...
劳动合同的解除有哪些情况
劳动合同的解除分为三种:双方协商解除劳动合同、劳动者单方解除劳动合同和用人单位单方解除劳动合同。用人...
劳动合同解除的情况有哪些
解除劳动合同的情形有: 劳动者能解除劳动合同的情形如下: (一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳...
解除劳动合同的情况有哪些?
对于解除劳动合同可以分为单方与双方解除劳动合同,单方解除就包括劳动者单方与用人单位单方解除劳动合同,...
解除劳动合同的情况有哪些
解除劳动合同的情况 1、合同期限届满,不再续订新的劳动合同; 2、乙方不能胜任工作,经过培训或者调整...
不得解除劳动合同有哪些情形
根据《劳动合同法》 第四十二条劳动者有下列情形之一的,用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定...
有哪些情形不得解除劳动合同
根据《劳动合同法》第四十二条,劳动者有下列情形之一的,用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定...
不得解除劳动合同情形有哪些
不得终止劳动合同的情形有: 1、劳动者患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的; 2、...