法律规定员工打胎病假是不是扣工资

1、按现行规定，人流休假可以依法享受相应的产假的，产假期间，用人单位应支付工资的。 2、法律依据《女...

养胎员拿不拿病假有工资吗

劳动法关于孕妇休长期病假的规定：产假的计算一般来说，实际产假天数法定基本产假天数特殊原因增加天数。法...

员工病假工资的法律规定的

1、试用期是指用人单位和劳动者相互考察、用以确定对方是否符合自己的录用条件或求职要求而约定的最长期限...

员工病假的工资有规定吗？

员工病假工资员工病假有工资吗的计算方法如下： 1、病假工资的基数按照以下三个原则确定： (1)劳动合...

员工请病假法律法规有哪些

员工请求病假工资的法律规定，任何使用者以员工请求病假为理由不得扣除劳动者工资的病假工资可以低于当地最...

员工病假工资发放法律规定有哪些？

病假工资发放标准及规定： 1、病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付，但不能低于最低工资标...

劳动法规定员工请病假有带薪假吗

没有带薪假，有病假工资。《企业职工患病或非因工负伤医疗期的规定》第5条规定，企业职工在医疗期内，其病...

二胎产假有法律法规规定吗

法律规定的第二个孩子的产假与第一个孩子相同。女职工享受98天产假，其中产前休假15天；难产，增加产假...

新员工请病假扣工资不？有什么法律规定吗？

不管是新入职的还是老员工，患病或非因工负伤治疗期间，在规定的医疗期间内由企业按有关规定支付其病假工资...

新员工请病假扣工资不？有哪些法律规定吗？

不扣的，但是病假期间由于员工不上班，因此其工资并非按实计发，而是按照“日工资×病假工资比例×病假天数...

员工病假的规定，员工待岗期间病假有基本工资吗

员工病假到期后回单位销假，要求上班，单位告知现在没有岗位，要求在家待岗。病假和待岗期间用人单位都应支...

员工病假工资有年限规定吗

为实际工作年限十年以下的，在本单位工作年限五年以下的为三个月；五年以上的为六个月。 根据《企业职工患...

员工病假工资有什么规定吗

根据《劳动部关于贯彻执行〈中华人民共和国劳动法〉若干问题的意见》第59条规定：“职工患病或非因工负伤...