工厂不签劳动合同单位不给发工资怎么办
1、按劳动法规定,用人单位不发放工资,可以去当地劳动监察部门投诉,要求立案处理; 2、用人单位未与劳...
员工没签合同单位不给签合同怎么办
员工不签合同,用人单位应当书面通知劳动者终止劳动关系,无需向劳动者支付经济补偿。自用工之日起一个月内...
单位不给发工资怎样办?没有签合同
用人单位无故拖欠其工资的,劳动者可以以用人单位无故拖欠工资为由而被迫辞职,并且要求用人单位支付经济补...
没签劳动合同单位不给发工资怎么办
用人单位克扣或者拖欠劳动者工资的,劳动者可以向劳动保障监察大队投诉该单位,工厂没有签劳动合同的不发工...
单位没签合同不给我们发工资怎么办
1、你可以要求公司与你签订无固定期限劳动合同,以前的合同不用补签。2、申请仲裁可以拿到工资差额,可以...
单位不给员工签合同该怎么办
公司不与员工签订书面劳动合同,属于侵犯劳动者权益,劳动者可以向劳动监察部门投诉或提起劳动仲裁。...
员工工伤了单位不发工资怎么办
如果用人单位不依法支付劳动者工伤停工留薪期间的工资福利待遇,其行为就属于法律规定的未及时足额支付劳动...
单位不给员工发放工资条怎么办
可以投诉,找当地的劳动监察大队申诉,要求解决。 1、按劳动部《工资支付暂行规定》第六条规定,用人单位...
用人单位不给员工发工资怎么办
工资卡可以证明你与公司之间的劳动关系,如果需要通过法律途径来解决争议,到时候可以去银行拉对账单和调取...
跟用工单位签的合同没发给员工怎么办
可以到单位所在区县人力资源和社会保障局下属的劳动监察大队投诉反映,这属于劳动监察执法范围。劳动监察大...
单位不发工资和不签合同怎么办
1、你可以要求公司与你签订无固定期限劳动合同,以前的合同不用补签。2、申请仲裁可以拿到工资差额,可以...
与单位签了劳动合同不发工资怎么办?
首先要证明你们之间存在劳动关系及拖欠工资的数额,证据包括:劳动合同、工资发放证明等。如果没有签订劳动...
用人单位不与员工签劳动合同不发工资怎么办
用人单位不签劳动合同是违法行为。根据法律规定,用人单位必须自用工之日起1个月内与劳动者签订劳动合同,...
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