待岗期间可以解除劳动合同吗

劳动合同法适用于私人企业（该法规定的“劳动者在该用人单位连续工作满十年的”可以要求签订无固定期限劳动...

待岗半年公司可以解除劳动合同吗

用人单位解除劳动合同是可以要求支付经济补偿金的，一般按照工作年限*平均月工资。应当按照正常的工资计算...

调岗可以解除劳动合同吗

1、不可以因为员工不同意调岗解除劳动合同。如果劳动合同中有工作岗位的约定，单位若想调动员工的岗位，必...

可以调岗解除劳动合同吗

调整工作岗位必须是双方协商一致，如果在用人单位在对你进行了培训后你仍不能胜任新的工作岗位的情况下解除...

待岗员工多久才可以解除劳动合同

公司一般不能以待岗为由与劳动者解除劳动合同，但劳动者存在以下情形之一的，公司可以单方面解除劳动合同：...

调岗期间可以依法申请解除劳动合同吗

主要取决于劳动合同中对工作岗位的约定。如果岗位约定明确，公司无权单方面调动员工岗位，公司调动员工岗位...

待岗期间可以拒绝签订劳动合同吗

你可以拒绝签待岗合同并且要求公司解除合同支付经济补偿金。 根据《劳动合同法》非因劳动者原因造成单位停...

上岗试用期可以解除劳动合同吗

劳动合同可在试用期解除。劳动者在试用期内解除劳动合同，需要提前三天以书面形式通知用人单位；用人单位在...

鹤岗试用期解除劳动合同可以吗

经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，...

调岗不肯解除合同可以解除劳动合同吗

调整工作岗位必须是双方协商一致，如果在用人单位在对你进行了培训后，你仍不能胜任新的工作岗位的情况下，...

辞职后解除劳动合同要等待岗期吗？

用人单位与劳动者解除劳动合同并不需要劳动局的认可或批准，只需按照《劳动合同法》第五十条“用人单位应当...

工资待岗社保多久可以解除劳动合同

法律没有明确规定该单位将终止合同需要多长时间。但确定后，用人单位不能解除劳动合同，双方可以协商解除劳...

调岗后可以解除劳动合同吗？

主要取决于劳动合同中对于工作岗位的约定，若岗位约定明确，公司无权单方面调员工的岗位，公司调动员工的岗...