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劳动合同到期没及时续签怎么办?

更新时间:2022.06.09

劳动合同到期之后,迟迟没有续签新的合同,并且让员工继续在单位工作的,超过一个月不足一年,用人单位要给员工双倍的工资,在这种情况下,员工可以随时和单位提出辞职,不用承担赔偿义务。
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