首页

我的提问

特色服务

法律大讲堂

用户中心

快速导航

辞职什么情况下可以走人

更新时间：2022.06.20

辞职后可以随时走人的情况有：用人单位违反劳动合同的、用人单位不支付工资待遇的、用人单位存在违法行为的、用人单位强制劳动的等，对于上述情况都是可以直接辞职走人的，具体情况结合实际而定。

展开更多

针对辞职什么情况下可以走人，看完你还不没弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！

爱心律师推荐

赵丽、章法...等95位律师接受在线咨询

有问题立即在线问律师

点击提问快速获得指导

婚姻/债务/工伤/合同/刑事....最快3分钟内有回应

律师普法

更多 >

如果发生下列情况的，劳动者算被迫辞职：用人单位未按照劳动合同的约定提供劳动保护的；未及时足...更多>>

相关短视频

更多 >

1'01

用人单位在以下情况可以裁员： 1、用人单位依照企业破产法规定进行重整的； 2、用人单位生产...更多>>

专业问答

更多 >

劳动者可以辞职解除劳动合同的情形第三十八条用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合...更多>>

哪些情况下辞职可以随时走人呢？

法师兄生活法律常识工伤赔偿

10963位在线律师最快3分钟内有回复

立即咨询