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更新时间:2022.06.16
针对签订有聘期的劳动合同需要缴纳违约金吗,看完你还不没弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
张丽丽律师专职律师
北京市京师律师事务所
擅长:公司法
近期30天 评分:5.0 服务人数:343
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婚姻/债务/工伤/合同/刑事....最快3分钟内有回应
如果教师单方解除聘用合同,则按没有履行合同规定的服务期限来计算支付违约金。一般以没有履行期...更多>>
劳动合同解除是否需要缴纳违约金?
孟金龙律师 北京市京师律师事务所
员工提前终止劳动合同需要缴纳违约金么?
丰培铭律师 天津东方律师事务所
聘用退休人员不需要签订劳动合同。因为退休人员已退出工作岗位、超出法定就业年龄,不再具有法律...更多>>
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签订合同不给合同违约吗
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签了劳动合同不想干了怎么办有违约金
不需要缴纳,违约金的约定违法,无效。 劳动合同中如果没有培训条款和竞业禁止条款的约定,且用...更多>>
签订劳动合同后用人单位向劳动者支付违约金的情况需要缴纳违约金吗
不需要缴纳违约金。 劳动合同法有明确规定,劳动者仅仅在两种情况下需要支付违约金: 1、违反...
关于劳动者违约需要缴纳劳动合同解除违约金的问题
劳动者违约一般不需要支付终止劳动合同的违约金。但用人单位为劳动者提供专项培训费用,并约定服...
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