买断工龄合法吗

买断工龄”是指改革开放初期我国一些国有企业在改革过程中安置富余人员的一种办法，即参照员工在企业的工作...

买断工龄合法吗？

买断工龄是违法的，任何形式的买断工龄都是违法的。劳动和社会保障部在《关于实施两个条例扩大社会保险覆盖...

买断工龄是合法的吗

“买断工龄”，通俗地讲，就是企业让那些几乎干了一辈子的员工拿点“遣散费”走人。“买断工龄”现象主要出...

企业买断工龄合法吗？

"买断工龄"是违法的，是我国现行政策严厉禁止的侵犯员工合法利益的行为。 所谓“买断工龄”的做法，只是...

买断工龄是合法的吗？

买断工龄”是指改革开放初期我国一些国有企业在改革过程中安置富余人员的一种办法，即参照员工在企业的工作...

买断工龄手续合法吗

收购服务年限是非法的。《劳动法》规定，建立劳动关系应当签订劳动合同（第十六条）。用人单位和劳动者必须...

工龄买断真的合法吗

购买工作年数是违法的。购买工作年数是改革开放初期中国一些国有企业在改革过程中设置多馀人员的方法，参考...

什么是买断工龄买断工龄的做法是否合法

买断工龄是指参照员工在企业的工作年限、工资水平、工作岗位等条件，结合企业的实际情况，经企业与员工双方...

买断工龄是什么意思买断工龄是否合法

买断工龄是指改革开放初期我国一些国有企业在改革过程中安置富余人员的一种办法，即参照员工在企业的工作年...

买断工龄是什么意思 买断工龄是否合法

“买断工龄”，通俗地讲，就是企业让那些几乎干了一辈子的员工拿点“遣散费”走人。“买断工龄”现象主要出...

买断工龄违法吗?

买断工龄”是指改革开放初期我国一些国有企业在改革过程中安置富余人员的一种办法，即参照员工在企业的工作...

买断工龄违法吗

购买服务年限是违法的。目前，法律还没有规定哪些员工企业必须购买服务年限。《中华人民共和国劳动法》规定...

工龄买断违法吗

买断工龄”是指改革开放初期我国一些国有企业在改革过程中安置富余人员的一种办法，即参照员工在企业的工作...