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工作没有签劳动合同被辞退怎么办?

更新时间:2022.06.20

工作几年没有签劳动合同被辞退可以通过仲裁或者是诉讼等相关的方式主张双倍的工资赔偿,因为实际上根据我们国家法律,当中明确规定的,用人单位必须要和劳动者签订书面劳动合同的,否则就是违法的。
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