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更新时间：2022.06.09
针对员工突然发病算不算工伤啊？，看完你还不没弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！
章法律师律所主任
广东律参律师事务所
擅长：民事诉讼、房产纠纷
近期30天 评分：5.0 服务人数：487
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婚姻/债务/工伤/合同/刑事....最快3分钟内有回应
上班期间突发疾病不能视为工伤。在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的，属于工伤。...更多>>
员工突然中风算工伤吗
张丽丽律师 北京市京师律师事务所
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丰培铭律师 天津东方律师事务所
员工突然离职工资的计算如下：在劳动合同内员工突然离职的，工资根据本月上班的天数进行计算。比...更多>>
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工作中突然病发后72小时不治身亡算不算
不算，工伤保险明确规定，工作期间突发与工作无关的疾病，48小时后抢救无效死亡的，才能算工伤...
午休时员工突发重病是否算工伤
只有突发疾病死亡或者突发疾病后48小时内抢救无效死亡的，才能认定工伤。 未在工作岗位上发病...
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