公司可以辞退怀孕的女职工吗

公司可以辞退怀孕的女员工吗？ 《中华人民共和国妇女权益保障法》明确规定：任何单位不得以结婚、怀孕、产...

女职工怀孕公司可以辞退吗？

女职工劳动保护特别规定》第五条用人单位不得因女职工怀孕、生育、哺乳降低其工资、予以辞退、与其解除劳动...

女职工怀孕了公司可以辞退吗

不可以。 《中华人民共和国劳动法》第二十九条：女职工在孕期、产期、哺乳期内，用人单位不得解除劳动合同...

公司可以辞退怀孕期间的女职工吗

不可以。女职工在公司上班，现习惯性流产，是本身的原因，并非是因为用人单位职业危害造成，也不是工作原因...

怀孕期间公司可以辞退女职工吗

1、女职工在怀孕期间公司不能辞退。 2、法律依据：《劳动合同法》 第四十二条 女职工在孕期、产期、哺...

怀孕的女职工公司是否可以辞退

不可以辞退怀孕的女员工。从保护特定群体劳动者的合法利益出发，用人单位不得随意单方解除劳动合同。女职工...

可以辞退怀孕的女职工吗

用人单位不得因女职工怀孕、生育、哺乳降低其工资、予以辞退、与其解除劳动或者聘用合同。 如果单位是基于...

怀孕的女职工可以辞退吗？

女职工在孕期、产期、哺乳期的，用人单位不得依照《劳动法》第四十条、第四十一条不怀孕的不能辞退女职工。...

怀孕的女职工可以辞退吗

职工怀孕，用人单位不得解除劳动合同，如单位解除劳动合同，应双倍支付经济补偿金(5个月工资)，此外，还...

可以辞退怀孕的女职工吗？

不能。职工怀孕，用人单位不得解除劳动合同，如单位解除劳动合同，应双倍支付经济补偿金(5个月工资)，此...

女职工怀孕可以辞退吗?

如果没有过错的情况下，单位不可以辞退。...

怀孕女职工可以辞退吗

如果怀孕女职工符合下列情形，用人单位可以辞退：同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务...

女职工怀孕可以辞退吗

1、般情况下，不得辞退女职工，但是存在严重过错仍可以辞退。 2、根据《中华人民共和国劳动合同法》第四...