劳动合同到期未续签有哪些赔偿

劳动合同到期以后，用人单位没有与劳动者续签劳动合同的，如果超过一个月，用人单位应当向劳动者支付双倍工...

未签劳动合同有哪些赔偿

如果由于单位的原因，工作超过一个月未签订劳动合同应当支付双倍工资。...

劳动法有合同未续签的赔偿

1、双方协商一致续订劳动合同； 2、劳动合同期满，存在用人单位不得解除合同的情况之一的，劳动合同应当...

未续签劳动合同有没有赔偿

工伤不续签劳动合同赔偿由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，用人单位支付一次性伤残就业补助金。具体...

劳动合同不续签有哪些赔偿

若是单位不续签劳动合同，或者因为单位降低了原来的劳动条件导致劳动者不续签的，则需要向劳动者支付经济补...

未签劳动合同有哪些赔偿金

未签劳动合同，用人单位需要按照劳动合同法规定支付劳动者双倍工资。《劳动合同法》第十条规定，建立劳动关...

未签劳动合同赔偿多少钱，未签劳动合同有哪些风险

用人单位未签订劳动合同赔偿： 1、支付未签劳动合同双倍工资的赔偿《劳动合同法》第八十二条规定，用人单...

未续签劳动合同的后果有哪些？

合同续签规定:劳动者有下列情形之一的，用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同： ...

未续签劳动合同的误区有哪些

有下列误区： 1.未续签劳动合同，就不存在劳动关系。劳动合同期满后，劳动者仍在原用人单位工作，原用人...

未续签劳动合同的赔偿条款

合同到期单位不续签，或者降低合同待遇本人不续签，可以要求单位按工作年限支付补偿金，每工作满一年补偿一...

公司未续签劳动合同的赔偿

要求经济补偿和到期后工作期间的双倍工资。 1、经济补偿按你在单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的...

劳动合同不续签有哪些赔偿呢

1、公司不续签，需补偿员工。 劳动合同到期后用人单位不愿意续签的，应当向劳动者支付经济补偿金，其法根...

企业未签劳动合同赔偿有哪些? ?

企业未签订劳动合同的赔偿：自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每...